در این مطلب به موضوع قتل در حین انجام وظیفه اشاره شده است. شما می توانید در صورت نیاز به مشاوره حقوقی رایگان از طریق راههای ارتباطی با ما در تماس باشید
در صورتی که کارمندی حین انجام وظیفه مرتکب قتل و به اتهام قتل عمد تحت تعقیب قرار گیرد چه سرنوشتی در انتظارش است؟
پرسش: در صورتی که کارمندی حین انجام وظیفه مرتکب قتل و به اتهام قتل عمد تحت تعقیب و کیفرخواست درباره وی صادر و پرونده به دادگاه ارسال و در دادگاه از بزه قتل عمد برائت حاصل و عمل متهم را قتل خطای محض تشخیص و قرار موقوفی تعقیب متهم از طرف دادگاه درباره وی صادر شود با توجه به اینکه متهم از نظر اداری معلق شده بوده آیا با صدور قرار موقوفی تعقیب می توان حقوق ایام تعلیق را به کارمند مذکور پرداخت نمود و ایام تعلیق را جزء سنوات خدمت محسوب نمود یا خیر؟
مطابق قانون رسیدگی به تخلفات اداری مصوب سال ۱۳۶۵ وقتی کارمند متهم استحقاق حقوق ایام تعلیق را پیدا می کند و این مدت جزو خدمت او به حساب خواهد آمد که تبرئه شده باشد و مراد از برائت رأیی است که نتیجه آن رفع تعرض از متهم و عدم محکومیت او باشد.
لازم به ذکر است اگر به دنبال شماره تماس بهترین 1 می گردید می توانید با موسسه تهران وکیل تماس گرفته و از 1 و تلفنی این مجموعه بهره ببرید و در صورتی که بخواهید می توانید با تعیین وقت حضور پیدا کرده و با بهترین وکلای کیفری این مجموعه که متخصص در این زمینه می باشند مشاوره داشته باشید.
بنابراین در صورتی که در مورد کارمند معلق قرار منع پیگرد که در حکم برائت محسوب است صادر و قطعی گردد و یا حکم برائت صادر شود پرداخت تمام حقوق استحقاقی وی بلامانع است؛ لیکن برقرار موقوفی تعقیب آثار مذکور بار نمی شود و نتیجتا پرداخت حقوق ایام تعلیق به کارمند مورد سؤال و احتساب ایام تعلیق جزو سنوات خدمت وی مجوز قانونی ندارد.
در ضمن آراء وحدت رویه شماره ۱۶ و ۱۷ هیئت عمومی دیوان عدالت اداری صادره در سال ۱۳۶۲ نیز بر این اساس صادر شده است.
نظریه مشورتی شماره۷/۶۶۶۵ مورخ ۱۳۶۶/۱۰/۱۶اداره کل حقوقی قوه قضائیه